微信号:yangyibotcc
王卫为什么做不好商业,老是搞不定零售端?
04/15 11:48评论(2)
葵花药业关彦斌涉嫌故意杀人被批捕,曾夸口再给20年造一个千亿葵花
葵花药业官网于4月10日发出《关于媒体对关彦斌先生相关报道的澄清公告》称:“目前,案件尚在调查处理中,双方当事人均已无大碍;此案属个人纠纷,不涉及公司业务经营、不涉及政治经济因素,与公司经营无关。”
04/12 16:53评论(2)
金立已进入生死倒计时,“100亿”赌资仍真假难辨,不跑路的“手机界黑马”刘立荣能独善其身?
04/11 14:32评论(2)
恒天然与贝因美的姻缘,会不会缘尽2019,最终走向破裂?目前尚待观察,不过有一点可以肯定的是,复出的谢宏要重新赢得恒天然的信任,仍需要付出相当大的努力。
04/09 10:43评论(1)
那创业者须具备哪些重要因素呢?阎焱列举了三个:即眼光、操作、组织能力;而在阎焱看来,第一因素是眼光;他说:“大众还没有发现这个机会的时候,你看到了。”
04/01 10:49评论(1)
80后二代正式上位,德力西开启代际交替的第一程,其在传承布局上有什么可圈可点的地方呢?
03/30 11:34评论(1)
那个“野蛮人”又出现了,姚老板回来了!
03/28 15:49评论(1)
智飞生物这家上市家族公司的迅速崛起到底背后有什么成功基因?
03/25 18:27评论(1)
改变人的寻常视觉和固化思维,也是快时尚品牌的一个推广策略。
03/22 18:23评论(0)
雷军和董小姐一个重营销,另一个重技术,如今胜负已定;相比于雷军是否兑现10亿赌约,人们更为关心的是,哪一个会是未来笑到最后的人?
03/22 8:21评论(2)
“被饿死的猪”谜底有望解开吗,风波不止的雏鹰农牧未来能否消停下来、走出困局?
03/21 14:56评论(1)
在投资世界,投资者最大的敌人其实就是自己,而非他的交易对手。
03/07 9:49评论(2)
危情处置,是家族企业传承治理系统中一个重要的环节。
03/03 13:00评论(1)
国人历来求“多子多福”,嫁入豪门,多生子嗣,似乎成了香港富豪圈不成文的“老规矩”。从家族企业传承的角度来看,担负传承大任的主体首先是人,人丁兴旺也是长青秘技之一呀!
02/21 18:48评论(1)
一个优秀的企业,应当珍惜自己老品牌的优势,在产品上多下工夫,采用正确的营销方式,而不是靠打“擦边球”来败光自己的品牌形象,不断消费大众的底线,否则只会错失更多!
02/21 13:51评论(1)
家族企业接班人需要具备三类能力:一是掌握与企业成长相关的关键技术技能或者资源;二是具备战略规划的能力;三是具备企业管治的基本能力,比如管理能力、领导能力、以及人际能力。
02/18 20:51评论(2)
虽然没有公开接班规划,但臧建和的两个女儿和其他“二代”不同,从小是跟着母亲摆摊受苦长大的,已经练就母亲一样的本领和一身骨气,相信在企业管理方面不会逊色于她们的母亲。
02/18 14:00评论(2)
将家族事业较为集中交代于二代中的一房来经营管理,从情感上可减低纷争概率,彼此间可以相互撑持,对企业长远来说是有利。
02/13 14:23评论(2)
金融危机后,陈江和经常与底下高管说:“在危机来临时,抓住最重要的问题优先解决,帮助大家树立信心最重要。”
02/12 17:31评论(2)
家族企业文化,多是建构在情感之上。
02/09 21:44评论(2)